来源：触乐
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聊到游戏行业的求职话题时，一直有人吐槽：一方面，大厂、知名公司只招985高材生、海归人才；另一方面，公司也对简历上的实习经验、参与过的项目要求非常高。“卷学历”的现象愈演愈烈。本期问20人，从业者们一起聊了聊：
你认为游戏行业越来越“卷学历”了吗？
铁棍，野生战斗策划
以前在大厂的时候，总是见到清一色的高学历候选人名单，那场面着实还是有点令人惊叹的。
不过聊下来，真的对游戏设计有“灵光”的，只有一小部分，而且其实也没有和学历有很大关系。所以根据我的观察，学历只是某个维度的能力证明吧。至少在游戏设计这种问题上，学历没法作为唯一因素。
游戏用研 风之凪
（相比我入行的五六年前）游戏行业确实越来越卷学历了，不过也分公司和岗位。越大的公司学历筛选就越明显，头部公司985本可能是策划的投递门槛。偏分析或者策略的岗位，本身就对学历有鄙视链和基础门槛（研究生起步，名校出身更容易获得青睐），偏设计（比如美术）的话则更重视作品集和实力本身，反而对学历不太在意。
以我这个岗位为例，校招和实习也越来越卷了。以前校招还能接受没有实习经历的候选人，现在基本入围面试的都起码有3～4段实习经历，而且实习生也开始从常规的大三下实习，提前到大二开始找实习。真心感慨现在新入行的同学都好艰难。
而且有个谬论就是，游戏行业一方面又要求大家对游戏有很深理解，另一方面又要求你通过实习或者做项目积累丰富经验，校招入职就能正常干活，最后剩下的不就是卷王之王么？问题是最符合画像的人真的是游戏行业需要的人么？
桶子，发行
日本也卷啊。像Cygames母公司CyberAgent，基本就是留给中国和日本海归的，校招流程能拉到1年半，前前后后十几轮面试，学历门槛确实很高。
不过我觉得“游戏行业越来越卷学历”这个说法，本身问题也挺大的。因为游戏行业岗位太多了，不同岗位完全不是一回事。
像策划、PR这些偏非专业性的岗位，除了学历之外，其实没有太多硬性指标可以参考，企业筛人的时候自然会更看重学历。所以与其说游戏行业越来越卷学历，不如说是国内游戏行业越来越商业化了。
草木，游戏策划
“卷”可能也和学历贬值有关系吧。据我所知，我前司的实习生招聘，越来越看专业对口和学历，前段时间招了3个实习生，第一个是美国本硕（游戏专业），第二个是211本硕，第三个是日本本硕，但水平还是参差不齐。
学历贬值有两个原因，一是前几年就业困难，为缓解就业压力，研究生扩招了；二是就游戏策划这个职位来讲，其实国内并没有精准对口的游戏设计专业，所以研究生所学的知识对工作帮助有限，有所帮助的可能是学习能力和逻辑能力吧。
其实还有很重要的一点——是否为进入这个行业做过准备，例如在就业前做过一些Demo或拆解过策划案之类的。因为AI的普及，做Demo真的很容易了。
不过卷学历也看情况，如果第一学历一般，可以卷下第二学历；如果第一学历就很好，想直接进入游戏行业，那么3年的工作经验比学历更重要。
我前几天还看了个帖子，帖主第一学历一般，面临进外包和继续考研的抉择。包括我在内，大部分人都认为可以先考研，因为外包太坑了。
我的观点是，在学历一般的情况下，如果能收到中厂或有潜力的小厂以上的Offer就可以去了。外包还是算了。
丁丁，策划
确实卷学历。尤其是想通过校招进大厂的人，学历一般的话，基本很难竞争。你面对的对手往往都是顶尖海归（一梯队）和顶尖国内学校（二梯队）的学生。普通学历想进大厂，基本就是一个小概率事件，像“火星撞地球”。
而且不要指望毕业以后先工作几年、有经验了再去大厂。现在大厂基本已经不太走普通社招路线了，要招也是招那些特别顶尖的人才。对于大部分普通人来说，进入大厂最重要的机会还是校招。
所以，如果你的目标就是进大厂，那从大学阶段就要开始准备：尽量争取大厂实习，参加Game Jam，写论坛技术帖积累影响力，提升自己的技术能力，最好再考一个更好的学校的研究生。至于研究生读什么方向，某种程度上没有那么重要，学历这张门票加上实际技术能力，才是关键。
举例来说，我合作过的一些技术岗位，主要解决的是大型项目里的实际问题，比如在保证画质的情况下，处理资源量大、卡顿、渲染、加载等问题。你需要提前想清楚自己未来想做什么方向，然后针对性积累。
现在游戏行业里面，技术美术、地编、动作、特效这些岗位也越来越卷，而且很多方向集中在中大型公司。如果只是想去一些小厂，竞争力可能会更弱。
老杨，福州数分
我认为游戏仍然是个项目经验、游戏理解更更更加重要的行业。说实话，我非常怕那种“学历高就该横扫游戏业工作，没上就是因为自己不够绩优”的想法。那句话怎么说来的？打游戏菜就是菜，成绩是一时的，菜是一辈子的。
某游戏文案
我们学校是双非，当年也有一些同学进了大厂，大概是因为那时候没有那么在意学历。不过我看他们也干得不错，可见学历没那么重要。现在越来越卷了，感觉实习生的学校都比我的好，哈哈哈。
某高校游戏专业毕业班班主任
学生越来越“卷”肯定是事实。至于学历有没有用，从就业这个狭义的标准来看，肯定还是有用的。我们高校作为平台，和厂商之间有合作的话，学生进入大厂、比较不错的知名项目组会更容易。就我观察，大厂现在对综合性岗位的需求还是比较大的，要求也比较高。可能不光要求学生参与过作品，还需要他们在某个方面特别突出。比如我们就业比较早、比较好的同学，在学生阶段就已经在人物外观设计或者AI视频制作方面有很不错的表现。
另外，我们在学校里面，学生至少掌握过一次全流程的制作、做出实际的作品之后，大厂通常还是要根据自己的需求去培养。尤其是一些招人一直比较困难的岗位，像是技术美术，以及最近比较新兴的关卡导演等等，这种岗位招聘时，厂商肯定也会更倾向于从排名比较靠前的学校和对口的专业里选。
笑鼠，产品经理
互联网的红利被蚕食得厉害，坑位越来越少，所以卷得激烈吧。我的Leader跟我说过，学历并不一定意味着能力，但几千份简历丢到组里，只能把学历作为一个标准来筛选。一般来说，好学历就意味着好的学习习惯和学习能力，公司如果想高效地招人，用学历衡量似乎也是合理的。但无论什么学历，进到公司里以后都只是一个起点而已，就像我们平时也不会谈论自己的学校一样。
某单机游戏公司商务总监
不知道，我大专。
南方芝麻凛，搞公关的
有好的学历背景当然非常棒。但对于大多数人（也包括我自己）来说，当意识到这一点时，再后悔“想当年”也没什么意义了。
在正式踏入社会前就积累亮眼的实习经验，当然很好。但对于大多数人来说，这依然是一个相对少见的情况。
时代红利、项目优势、光鲜履历并不等同于个人能力。
前三者或许是很硬的敲门砖，但敲门砖也只在敲门的那一刻才有价值。
往后的数十年人生，绝不是这块敲门砖可以决定的。立在人生旷野上的，也并不只有这一扇门。
不知名小将，前大厂文案策划
“卷学历”是必然的，但这个现象可能不局限于游戏行业，而是全行业求职的一个趋势。主要还是因为求职的人太多了，给到企业的选择也很多，所以标准越拔越高，甚至形成一种没有必要的、恶性的“卷”。
小鱼，已离职中厂HR
说实话，我们有的时候是会直接筛掉不太好的学校，但有相关实习、作品集之类的会多看几眼。据说某家不是一直还在招网络写手吗，可能他们没那么卡学历？
上海某中厂合伙人
关于“卷学历”，我个人体会不深。高学历的人一般比较少投我们公司，我们也不怎么招应届生。但这两年简历的量确实大幅增加，条件好的人肯定也会更多。只是我们项目能容纳的人本身有限，薪资也不太能和大厂比，有时候他们也会有落差。这是个双向选择的过程。
丰丰，大厂游戏运营
平时，我哪怕没跳槽的意愿，也会去投那些相关的岗位面试。我们管这个叫“刷怪”，一方面是锻炼自己，另一方面，面试也是个了解对方业务状况的方式，毕竟我也可以提问题。
至于卷学历，我只能结合实际经历说——非常卷！
吴路空，策划
事实上是越来越卷了，但是拉长时间来看，“卷学历”并非是真的在卷学历本身。
放眼十几年前，国内刚开始有游戏人才需求的时候，其实并没有那么多人真的会“做游戏”，美术院校都还没有专门针对游戏设立的专业来培养人才，更别说策划了。
所以游戏行业里各行各业的人都有，大家都摸着石头过河，从网游到页游、手游、独立游戏，甚至是主机平台，在游戏各领域创造出作品。
而现在，一些院校已经开始定向培养游戏人才，从游戏设计理论到游戏美术模型、声音资源，再到资产管理，各种真正经历过专业学习的人才涌入这个领域，也就造成了游戏行业越来越“卷”的现状。
别的不论，这总比某个平行世界中，由“社会菁英”来占据游戏行业，由他们来设计“完全正确的”游戏要好得多。
阿文，大厂小虾米
我觉得所有行业都在“卷学历”吧，游戏行业也不例外。但主要原因不是行业对于人才的需求越来越高，而是学历越来越贬值了吧。
林，程序员
我体感是确实越来越卷了，但要说这玩意儿多有用，我持保留态度。说实话，简历池子太大，HR那边筛人肯定先砍学历，尤其校招，没个211打底，系统就直接滤了。很无语，但也没办法。
到最后，游戏行业看的还是你能不能把东西做出来，能不能上线不崩。学历是把钥匙，但不是万能卡，老盯着学历卷，不如好好攒个能跑的项目。而且现在人人都玩Vibe Coding，AI一来，谁都没得卷。
某独立游戏工作室创始人
不算卷吧。我们一直会招一些专业和游戏关系不大、但学历条件比较好的人。人数不多，但总会有。我们看中的也不是学历本身，是整体和我们团队相性合不合适。
因为我们比较重视自己的团队培养，不希望变成“找一堆人做个项目，做完了解散，再找人做下一个项目”的情况。我们希望自己的团队能有持续的创意产出，也能够一直做符合我们调性的作品。
阿默，游戏文案
卷，但我觉得卷得很虚伪。HR拿985当筛子，纯粹是因为简历太多、看不过来，至少在我的工作中，学历和能力似乎关系不大，很少有人在学校会学跟游戏相关工作的内容，至少在我这代人是这样的。
我见过QS前5的同事，写的东西像说明书一样；也认识那些非科班出身的人，写的独白特别感人。我觉得虽然现在很卷，但如果你真心想做游戏，学历这关过不去就别硬闯。与其费劲提升学历，不如多参与项目，做点优秀的作品出来，积累行业人脉，这些都更重要。
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